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中日和平友好条约亲历者及友好人士后代交流会当日在东京举办。时任首相福田赳夫之子、前首相福田康夫，时任自民党政调会长江崎真澄之子、众议员江崎铁磨永利澳门402中心，前首相桥本龙太郎之子、众议员桥本岳，中日民间贸易开拓者高碕达之助曾孙、众议员青柳阳一郎，时任自民党干事长大平正芳外孙女渡边满子，时任外务省中国课长田岛高志、课长辅佐桥本逸男、条约课首席事务官东乡和彦永利澳门402中心，前内阁官房长官二阶堂进之孙、法政大学教授二阶堂行宣，日中文化交流协会理事长栗原小卷，全日空前会长冈崎嘉平太孙女冈崎真美等缔约亲历者及友好人士后代出席交流会。

吴江浩致辞表示，中日和平友好条约的缔结，是继邦交正常化之后两国关系史上的重要里程碑。条约作为经由两国立法机构批准的法律文件永利澳门402中心，在中日四个政治文件中具有特殊重要地位。条约最著名的“反霸条款”，郑重声明中日两国永不谋求霸权，并共同反对任何其他国家或国家集团建立这种霸权的努力，不仅在当时的冷战环境下为维护亚洲乃至世界的和平稳定发挥了重要作用，时至今日依然闪烁着历久弥新的时代光芒。

福田康夫表示，去年是日中邦交正常化50周年，今年又迎来和平友好条约缔结45周年，这是日中关系承前启后的重要节点，也是重温缔约精神、传承条约理念的重要契机。在当今世界持续变革、中国全球影响力不断提升背景下，日中关系的重要性更加凸显。应铭记老一辈志向，维护发展同中国等近邻国家的和平友好，邻居处不好，何以向世界呼吁和平友好。

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北京知识产权法院副院长宋鱼水表示，商业秘密是知识产权的保护客体之一永利澳门402中心，也是企业的核心竞争力所在。但商业秘密的权利范围不具有公示性，侵权行为相对隐蔽，权利人举证存在一定难度，这也是侵犯商业秘密民事案件中的重点难点问题。为引导当事人在诉讼中更好地完成举证责任，北京知识产权法院在2021年对外发布的《侵犯商业秘密民事案件诉讼举证参考》的基础上，针对数字经济时代面临的新问题和市场主体的新需求，修订完成了《解答》。

发布会上，北京知识产权法院审判第三庭庭长、竞争垄断委员会主任谢甄珂发布了侵犯商业秘密十大典型案例，包括侵犯激光削波装置商业秘密案、侵犯蛋鸡新品种配套系商业秘密案、侵犯电路板设计商业秘密案、侵犯房产档案数据软件商业秘密案、产品终端消费者被诉侵犯商业秘密案、侵犯地理信息系统软件商业秘密案、侵犯学员ID商业秘密纠纷案、侵犯数据商业秘密案、“冒名顶替”原单位关联公司侵犯商业秘密纠纷案以及侵犯客户名单商业秘密案。

据悉，这些案例涵盖光电、软件、生物、互联网、大数据等传统及新兴领域，既明晰了商业秘密法定构成要件的认定、举证责任的分配和转移等传统商业秘密案件的裁判标准，又提炼出数据、动物品种、电子地图等新领域、新业态下商业秘密案件的审判规则，有助于企业做好知识产权战略布局、提高商业秘密保护及维权能力。同时，也为统一行政执法与司法裁判的标准，健全完善商业秘密司法行政协同保护机制具有重要作用。

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香港特区政府民政及青年事务局局长麦美娟出席仪式并致辞。致辞中，麦美娟对此次捐赠表示感谢。她表示，青年是香港社会的栋梁，特区政府特别重视香港青年的成长，为他们提供更好的成长环境。中国石化亦关注香港基层家庭的青少年的健康成长，连续三年在香港开展“至美有你”青少年及儿童成长资助计划，为香港困难家庭的青少年成长、成才提供了机会。

香港中国企业协会副总裁曾燊典致辞表示，中国石化作为驻港央企，多年来始终坚持“植根香港、贡献香港、服务国家”的理念，在促进香港经济建设的同时，积极履行社会责任永利澳门402中心，助力特区改善民生。特别在关注香港青年学生方面投入巨大。希望中国石化可以继续助力特区政府排解民生忧难，推动社会和谐稳定，关心关爱青年朋友，践行“中企关爱同路同行”的社会责任。

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11月30日，中国载人航天工程代表团在香港理工大学与师生展开对话。神舟十二号乘组航天员刘伯明在互动环节中回答同学的提问时表示，身处太空中，宇宙的漆黑与深不可测，有时很恐怖。他自己在闲暇之余，会与家人朋友保持通话联系，写下个人日志，并通过舷窗看看美丽的地球家园和祖国大地，这种与“家”的联系给了他很多勇气。

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中国人民大学公共管理学院教授董克用指出，其中，第一支柱城镇职工基本养老保险参保人数5.03亿人，但社会平均工资替代率不高，只能实现“保基本”目标。第二支柱包括企业年金和职业年金，已覆盖7000多万人，但相较于城镇职工基本养老保险参与规模，制度覆盖率并不高。第三支柱个人养老金还在持续推动中，国民养老意识仍待激发。

谈及如何解决这一问题，联想集团人力资源高级副总裁、首席人力资源官高岚表示，在企业年金管理上，联想持续降低加入门槛，加速权益归属，推出员工可以灵活选择个人缴费比例的方案，坚持不懈地进行员工宣贯，吸引和鼓励更多员工参与到计划中；投资管理上，坚持长期投资回报策略，支持员工根据人生阶段和风险承受程度，个性化选择投资比例和组合，确保年金资产长期稳定增长。

平安养老险是过去17年来联想集团企业年金计划的受托人。平安养老险董事长甘为民介绍，在对联想集团人员结构充分调研的基础上，其在计划下设置不同风险特征的投资组合来适应员工多样化需求，在不同投资策略下选择最为适合的投资管理机构进行投资管理。同时，建立差异化投资业绩比较基准及长效投资考核机制，来保障计划投资运作长期稳健。

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